adherencia-reglas

adherencia-reglas: el espejo de las normas propias

Principio rector. Una regla escrita y no medida es una intención. Este proyecto lleva meses acumulando normas en CLAUDE.md, en skills y en protocolos. El 25/07/2026 contó por primera vez cuántas se cumplían. La que ordena pasar la puerta de salida antes de publicar un texto, con hook propio y skill dueña, se cumplía en 103 de 132 ocasiones (78,0 %), medida el 27/07/2026 con ventana de 6 pasos, ámbito declarado y desde su fecha de alta. Sale de un historial privado: lo reproducible es el ejemplo que trae el paquete.

Esa cifra empezó el día siendo 24 %, pasó por 26 %, 38 % y 63 % y acabó en el 78,0 % de arriba. Aquí ponía «acabó en 80 %», que no cuadraba con las 103 de 132 de dos líneas antes: ese 80 era el resto de una cifra de la mitad inglesa, 72 de 90, que ya se había corregido en su sitio y se quedó viva aquí. Es exactamente el defecto que este documento describe, dentro del propio documento. No lo cazó ningún gate porque todos comprueban que un texto cuadre con el código, no que cuadre consigo mismo. Lo encontró una simulación ciega leyendo las dos frases seguidas.

Ninguna de las anteriores estaba mal calculada. Cada una medía un objeto distinto: todos los ficheros o solo los que van dirigidos a alguien; desde siempre o desde el alta de la regla; datando las sesiones por la fecha del fichero o por la que traen dentro. Medir una regla obliga a definirla, y definirla es donde está el trabajo.

Qué mide y qué no

Mide adherencia, que es con qué frecuencia una acción sigue a su disparador sin que nadie lo recuerde en ese momento.

No mide incumplimiento. Una regla puede no aplicar a todos sus disparadores: la puerta de salida no se le pasa a un borrador interno de trabajo. Leer la tasa como culpa es el error más fácil.

No juzga la regla. Un 20 % puede significar una regla ignorada o puede significar una regla mal escrita. Esa lectura es de quien lee.